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The Coaching Habit - Reden Sie weniger & fragen Sie mehr

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  • 9. Jan.
  • 1 Min. Lesezeit

Wer fragt, der führt?“ – 💡Zumindest ist das so, wenn man Autor Michael Bungay Stanier Glauben schenkt.

Dieses Buch ist für mich ein echter Klassiker, in den ich immer wieder hineinschaue und den ich Führungskräften in meinen Coachings oft ans Herz lege. Warum? Weil es darum geht, Führung neu zu denken – durch Fragen statt durch Antworten. 🤔❓


In The Coaching Habit plädiert Autor Michael Bungay Stanier dafür, dass Führungskräfte ihre Mitarbeitenden nicht durch Anweisungen, sondern durch gezielte Fragen stärken. Der Fokus: Lernen, Wachsen und Besserwerden. 🌱🚀


Doch wie gelingt das? Bungay Stanier stellt sieben zentrale Fragen vor, die Führungskräfte unterstützen, aus dem „Ich habe die Lösung“-Modus herauszukommen und echte Gespräche auf Augenhöhe zu führen. Sein Credo: „Wir glauben oft, die Antwort zu kennen – ohne das Problem wirklich zu verstehen.“ 🙌🎯


Was ich an diesem Buch besonders schätze:


👉 Die sieben Fragen sind inspiriert von systemischen Coaching-Ansätzen und zeigen, wie Fragenstellen in den Führungsalltag integriert werden kann.


👉 Tipps wie „Stille aushalten“ und „aktives Zuhören“ werden praktisch und anschaulich erklärt.


👉 Konkrete Ideen für die Entwicklung eines Coaching-Mindsets machen das Buch zu einem tollen Werkzeug für Führungskräfte.

 

 
 
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